Consultant en systèmes d'information / consultante en systèmes d'information

Accès dès bac + 5Audit - ConseilInformatique et réseaux

Consultant en systèmes d'information : un métier qui se pratique chez le client, entre dirigeants et développeurs, et qui demande autant d'écoute que de technique. Voici ce qui le distingue de ses voisins.

Le métier

Le consultant en systèmes d'information, ou consultante en SI, n'est pas celui qui code la solution. Il ou elle intervient à la demande d'une entreprise ou d'une administration qui veut optimiser son système d'information : bases de données, logiciels de gestion des ressources humaines ou de la relation client, serveurs, stockage, dispositifs de sécurité. Sa première mission consiste à comprendre le problème, avant de proposer quoi que ce soit.

Ce qui le distingue d'un développeur ou d'un administrateur réseau, c'est sa position d'intermédiaire. Il ou elle travaille le plus souvent au sein d'une ESN (entreprise de services du numérique) et exerce son activité principalement chez les clients. Il faut donc parler la langue des dirigeants, notamment le ou la responsable des SI de l'entreprise, tout en gardant une vision technique assez solide pour échanger avec les informaticiens.

Une fois l'accord du commanditaire obtenu, le consultant fait appel aux collaborateurs de son ESN, souvent des développeurs et des architectes cloud, pour installer, déployer puis maintenir les solutions retenues. Il ou elle suit ensuite l'exécution du plan et contrôle chaque étape. On peut le voir comme le chef d'orchestre qui sait ce qu'il faut jouer, sans forcément tenir chaque instrument.

Une journée de travail

Une mission commence presque toujours par un audit : performances, sécurité et fiabilité des systèmes déjà en place, menés en concertation avec les dirigeants et les informaticiens du client. C'est une phase d'écoute et de questions, où l'on cherche à comprendre comment l'entreprise travaille réellement, par exemple son activité commerciale, avant de regarder les outils.

Vient ensuite la phase de préconisations. Le consultant propose des pistes concrètes, comme externaliser des données dans le cloud, mettre certaines applications en réseau ou mutualiser des serveurs. Ces propositions, techniques, matérielles ou virtuelles, sont consignées dans un plan de développement, qui sert de feuille de route pour la suite.

En bref

10 diplômes mènent à ce métier, avec 31 formations réparties sur le territoire. Le niveau le plus fréquent : bac + 5.

L'alternance est une vraie option : on compte 702 formations en apprentissage liées à ce métier.

Au quotidien, il faut s'attendre à travailler avec des déplacements.

Statuts possibles : salarié secteur privé (CDI, CDD), salarié secteur public.

Le métier se décline en 13 intitulés de poste différents, signe d'une grande variété de missions selon les employeurs.

Sources : répertoire des métiers (ROME) de France Travail, Onisep, catalogue de l'apprentissage.

Les qualités qui comptent

Les compétences techniques sont le socle : systèmes d'exploitation, principaux langages comme Java, .net ou HTML, et surtout la capacité à concevoir et faire évoluer un système selon la demande. Mais ce qui fait la différence au quotidien, ce sont les qualités relationnelles, la capacité à bien communiquer, l'ouverture d'esprit et la synthèse pour comprendre les métiers des utilisateurs. Il faut aussi savoir travailler en autonomie, rester calme sous pression et tenir les délais. La rigueur, la précision et le sens des priorités complètent le tableau.

Conditions de travail

Le consultant est salarié d'une ESN, dans le secteur privé ou, selon les contextes, dans le secteur public. Une part importante du temps se passe chez les clients, avec des déplacements professionnels, et il est possible de télétravailler sur certaines parties du travail. Les missions se déroulent en mode projet, avec un rythme qui peut être irrégulier et des pics d'activité. Les horaires, en journée en principe, peuvent s'étendre selon la complexité de la demande, le nombre de dossiers et les délais. Le salaire de débutant est indiqué à partir de 2900 euros brut par mois.

Au cœur du métier

  • Analyser des données pour prendre des décisions stratégiques
  • Assurer la conformité des systèmes avec les normes en vigueur
  • Planifier et superviser les mises à jour système
  • Réaliser des études d'urbanisme des systèmes d'information de l'entreprise
  • Elaborer et suivre des tableaux de bord des incidents sécurité
  • Vérifier la conformité de fonctionnement et d'utilisation des systèmes d'information
  • Analyser les besoins fonctionnels des utilisateurs
  • Concevoir et gérer un projet
  • Définir la stratégie des systèmes d'informations
  • Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients

Les compétences attendues

Management
  • Assurer la liaison entre les différents départements techniques
Gestion des Ressources Humaines
  • Mettre en oeuvre les actions de transformation nécessaires aux changements
Conseil, Transmission
  • Assurer la formation des utilisateurs sur les nouveaux outils ou systèmes
Recherche, Innovation
  • Analyser les besoins des utilisateurs pour la conception de systèmes
  • Elaborer une stratégie de résolution de problèmes
Data et Nouvelles technologies
  • Analyser des données pour prendre des décisions stratégiques
  • Assurer la conformité des systèmes avec les normes en vigueur
  • Concevoir l'architecture d'un système, d'un réseau
  • Déployer, intégrer un logiciel, un système d'informations, une application
  • Développer des stratégies pour l'intégration des systèmes
Prévention des risques
  • Elaborer et suivre des tableaux de bord des incidents sécurité
  • Evaluer les risques SIC (système information et communication)
  • Implémenter des solutions de sécurité informatique
  • Vérifier la conformité de fonctionnement et d'utilisation des systèmes d'information
Relation client
  • Accompagner et former un client sur l'applicatif métier ou l'interface utilisateur
  • Analyser les besoins fonctionnels des utilisateurs
  • Assurer le support technique de niveau avancé
Stratégie de développement
  • Concevoir et gérer un projet
  • Définir la stratégie des systèmes d'informations
  • Etre en capacité de travailler en mode projets
  • Optimiser l'utilisation des ressources informatiques
  • Optimiser la performance de l'organisation
Les qualités recherchées
Avoir l'esprit d'équipeEtre force de propositionFaire preuve de rigueur et de précisionOrganiser son travail selon les priorités et les objectifs

Conditions d'exercice

Statut d'emploi
Salarié secteur privé (CDI, CDD) · Salarié secteur public
Publics spécifiques
Clientèle de professionnels
Conditions de travail et risques professionnels
Déplacements professionnels · Possibilité de télétravail · Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
Travail en journée · Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Types de structures
Entreprises et milieux professionnels · Organisme public

Pour évoluer

Métiers proches vers lesquels on peut évoluer, selon le répertoire des métiers de France Travail.

Expert / Experte en cybersécuritéManager de proximitéResponsable Green ITConsultant en management de l'innovationChargé / Chargée de relation clientConseiller consultant / Conseillère consultante en formationConsultant / Consultante en ingénierie pédagogiqueConsultant / Consultante en management

Autres intitulés et secteurs

On rencontre aussi ce métier sous les noms : Architecte fonctionnel / Architecte fonctionnelle de système d'information, Assistant fonctionnel / Assistante fonctionnelle des systèmes d'information, Business analyst, Consultant / Consultante en accessibilité numérique, Consultant / Consultante ERP (Enterprise Resource Planning), Consultant / Consultante IT, Consultant / Consultante SaaS - Software as a Service, Consultant / Consultante SI finance comptabilité, Consultant / Consultante SI Gestion de la Relation Client, Consultant / Consultante SIRH ressources humaines, Consultant fonctionnel / Consultante fonctionnelle de progiciel, Expert / Experte métier système d'information, Intégrateur / Intégratrice en informatique industrielle.

Informatique et télécommunication

Comment y accéder

Le métier est accessible au niveau bac + 5. Les voies les plus directes passent par un diplôme d'ingénieur en informatique ou en télécoms, ou par un master en informatique, en MIAGE (méthodes informatiques appliquées à la gestion des entreprises) ou en réseaux et télécommunications. D'autres parcours existent, comme des titres de niveau bac + 5 en informatique, ingénierie ou management, parfois complétés par des certifications en gestion de projet, ERP, SaaS, SIRH ou gestion de la relation client.

Les formations en apprentissage existent dans ce domaine, avec 702 formations en apprentissage liées au métier, présentées à part des formations en école ou à l'université. Certaines spécialités de niveau bac + 5 se suivent ainsi en alternance, par exemple l'expert réseaux infrastructures et sécurité ou le manager en ingénierie informatique.

Notre conseil

Si tu hésites, pose-toi une question simple : est-ce que tu aimes autant expliquer une solution qu'en construire une ? Ce métier demande de la technique, mais aussi de la discussion avec des gens qui ne parlent pas ton langage. Va voir des stages ou des témoignages de consultants, et regarde si l'idée de changer de lieu de travail souvent, et de mener plusieurs missions en parallèle, te motive ou te fatigue.

Rédaction MyAvenir, avec l'aide de l'IA, à partir des données officielles : Onisep, répertoire des métiers de France Travail, catalogue de l'apprentissage. Les chiffres sont vérifiés automatiquement.

Lire aussi la fiche de l'Onisep · Données mises à jour le 10/11/2026.